Năm 2021 Chính ph�?Việt Nam đã ban hành Chiến lược quốc gia v�?bình đẳng giới giai đoạn  2021-2030 nhằm mục tiêu tiếp tục thu hẹp khoảng cách giới trong rất nhiều lĩnh vực, bao gồm ngành giáo dục và đào tạo. Nhận thấy tầm quan trọng của việc thúc đẩy môi trường thuận lợi đ�?ph�?n�?và nam giới đều có th�?tham gia và th�?hưởng mọi khía cạnh lợi ích của s�?nghiệp học thuật, Chương trình tình nguyện Úc đã cấp khoản “Tài tr�?hiệu qu�?tác động 2023 - 2024�?cho Trường Đại học Khoa học xã hội và nhân văn đ�?h�?tr�?đội ngũ cán b�?giảng dạy, nghiên cứu viên n�?�?các đơn v�?thành viên, đơn v�?trực thuộc, văn phòng, ban chức năng nhằm mục tiêu:   
- Tăng s�?lượng ph�?n�?gi�?các v�?trí lãnh đạo, quản lý ch�?chốt;
- Tăng các sản phẩm nghiên cứu khoa học của cán b�?giảng dạy, nghiên cứu n�?br /> - Giảm bớt gánh nặng thời gian dành cho công việc chăm sóc không lương của ph�?n�?br /> Trường Đại học Khoa học xã hội và nhân văn s�?t�?chức lần lượt các cuộc trao đổi, chia s�?kinh nghiệm, bao gồm: Trao đổi, chia s�?kinh nghiệm nâng cao năng lực quản lý, lãnh đạo trong nghiên cứu khoa học (d�?kiến trung tuần tháng 11 năm 2023); Trao đổi, chia s�?kinh nghiệm thúc đẩy hoạt động nghiên cứu khoa học (d�?kiến trung tuần tháng 2 năm 2024).
Các cán b�?giảng dạy, nghiên cứu viên n�?�?các đơn v�?thành viên, đơn v�?trực thuộc, văn phòng, ban chức năng có th�?đăng ký tham gia một hoặc c�?hai cuộc trao đổi, chia s�?kinh nghiệm nêu trên hạn cuối trước 17 gi�?Th�?Hai, 23 tháng 10 năm 2023 tại đây

V�?buổi Trao đổi, chia s�?kinh nghiệm nâng cao năng lực quản lý, lãnh đạo trong nghiên cứu khoa học
15 cán b�?giảng dạy, nghiên cứu viên n�?s�?được chọn tham gia trao đổi kinh nghiệm d�?kiến diễn ra trong hai ngày v�?nâng cao năng lực quản lý, lãnh đạo trong nghiên cứu khoa học. Đối tượng tham gia là cán b�?giảng dạy, nghiên cứu viên n�?hiện đang gi�?hoặc có nguyện vọng phấn đấu ứng tuyển, hoặc thuộc diện đối tượng nguồn cho các chức danh lãnh đạo, quản lý hoặc ph�?trách hoạt động chuyên môn, nghiệp v�?tại các đơn v�?thành viên, đơn v�?trực thuộc, văn phòng, ban chức năng của Nhà trường
Thành viên tham gia s�?vận dụng các kiến thức, k�?năng và động lực phấn đấu được truyền th�?t�?hoạt động trao đổi kinh nghiệm đ�?nâng cao thành tích công tác tại các v�?trí quản lý, lãnh đạo hoặc ph�?trách đang đảm nhiệm, hoặc đ�?ứng tuyển vào các v�?trí này trong Trường khi có cơ hội. Sau cuộc trao đổi kinh nghiệm chung, các c�?vấn h�?tr�?chuyên môn s�?b�?trí một buổi trao đổi cá nhân tiếp với từng thành viên. Mục đích buổi trao đổi h�?tr�?cá nhân này đ�?giúp từng thành viên trau dồi các k�?năng liên quan, gồm c�?định hướng v�?các v�?trí quản lý, lãnh đạo tiềm năng mà thành viên đó quan tâm ứng tuyển tại Trường và quá trình xây dựng, chuẩn b�?th�?tục h�?sơ cần thiết.
D�?án s�?cấp một khoản kinh phí h�?tr�?cho các thành viên tham gia có con nh�?(01 triệu đồng/01 thành viên/01 tháng, trong vòng ít nhất 02 tháng) nhằm góp phần thúc đẩy cán b�?giảng dạy, nghiên cứu viên n�?ch�?động, tích cực tham gia và hoàn thành các nội dung hoạt động trao đổi, chia s�?kinh nghiệm.
Tiêu chí xét tuyển:
- Học v�?tiến sĩ hoặc bằng cấp tương đương;
- Trưởng hoặc phó trưởng đơn v�?cấp Khoa/B�?môn/T�?chuyên môn;
- Có con dưới 16 tuổi
Các mốc thời gian quan trọng:
- Ngày 09 - 23/10/2023: Đăng ký tham gia
- Ngày 27/10/2023: Thông báo kết qu�?xét tuyển
- Tuần 13 - 17 tháng 11 năm 2023: T�?chức buổi trao đổi, chia s�?kinh nghiệm 1

Mọi câu hỏi, thắc mắc vui lòng liên h�?
PGS.TS. Nguyễn Thu Hương, Khoa Nhân học: [email protected]
TS. Annie Hilsdon: [email protected]